Wit is ontstaan vanuit de drang om beter en interessanter werk te maken. Wij hebben de ambitie een bijdrage te leveren aan de vernieuwing van het vak. En we hebben graag plezier in ons communicatiewerk. Hiernaast kunt u meer lezen over de mensen die Wit maken:

Huib Koeleman

In 1992 leek het me een goede gedachte om mijn ideeën over interne communicatie eens op papier te zetten. Wat aanvankelijk een reader zou worden voor een cursus werd uiteindelijk een boek dat mijn verdere carrière in het communicatievak heeft bepaald. Een bewuste interventie? Zeker niet. Spijt van? Nog minder! Waaruit maar weer blijkt dat het niet alleen gaat om het nadenken over een strategie, maar ook om het grijpen van kansen. Intussen is mijn vierde boek "Twitteren op je werk" af. Volg me via twitter

Wit is ook zo’n kans; samenwerken met gedreven vakgenoten. Met plezier werken aan verbetering van het vak. Bedrijven en overheden kunnen adviseren van strategie tot uitvoering. En dan nog dicht bij huis ook. Naast adviseren hou ik me graag bezig met workshops en het geven van lezingen Ik heb veel gewerkt voor financiele en zakelijke dienstverleners. Momenteel werk ik voor de gemeente Amsterdam en Bureau Nationale Ombudsman. Tot augustus 2007 was ik algemeen directeur bij Euro RSCG Bikker Rotterdam. Daarvoor heb ik als adviseur/partner gewerkt bij Twynstra Gudde, Start Uitzendbureau, CMC communicatiemanagement Consultants en de gemeente Nijmegen.
In mijn vrije tijd kun je me tegen komen in het Amsterdamse uitgaansleven. Bijgaand clipje geeft een beeld van muziek waar ik blij van word.

Huib Koeleman

Create your badge

Jan-Jelle van Hasselt

Ik ben nu ruim 20 jaar werkzaam als organisatie- en communicatieadviseur. De laatste jaren merk ik dat ik in mijn communicatieadviespraktijk steeds vaker teruggrijp op mijn bedrijfskundige achtergrond. Want daar vind ik de basis om adviezen te laten beklijven. Mijn kracht ligt in het managen van complexe projecten, intern en extern op het gebied van veranderingsprocessen, stedelijke vernieuwing of beleidscommunicatie. Dat doe ik op dit moment voor onder andere Crucell, de KLM, Dienst Justitiële Inrichtingen en de Gemeente Zaanstad. Ik ben bestuurslid van Logeion, de beroepsvereniging van communicatieadviseurs, dat geeft mij een goed overzicht op de ontwikkeling van het vak en van bijzondere vakprestaties. Daarnaast ben ik één van de bloggers op www.communicatieonline.nl en schrijf ik regelmatig voor de bladen Communicatie en Interne Communicatie.
Ik heb een brede culturele belangstelling; van Prokovjefs Iwan de Verschrikkelijke tot Toppertje van Guillermo en Tropical Danny.
Voor WIT werkte ik onder meer voor Hill and Knowlton en Twynstra Gudde, waar ik partner Communicatie- en Identiteitsmanagement was. Van 2005 tot 2007 werkte ik als senior consultant bij Pleon, onderdeel van de BBDO-groep.

Ronald Schepers

In de afgelopen 20 jaar ben ik in de gelegenheid geweest om zo’n beetje alles op het gebied van communicatie te kunnen doen: creatieve conceptontwikkeling (inclusief ADCN-nominatie), woordvoering, referenda (Noord/Zuidlijn, IJburg, centrum Nieuwegein), introductie van nieuwe bedrijven (Libertel, Freeler en funda), interimmanagment, fusies en overnamen, issuemanagement, mediatraining en woordvoering. Al die activiteiten hebben met elkaar gemeen dat het een stuk makkelijker en leuker is wanneer er een geloofwaardig communicatieconcept aan ten grondslag ligt. Daarom ga ik altijd op zoek naar de authenticiteit en de mogelijkheden van vernieuwing. Daar zit voor mij de uitdaging en het plezier. Om samen met de opdrachtgever, collega’s, vormgevers, fotografen of welke specialist dan ook van elk project een bijzonder project te maken. Het belangrijkste probleem waar de communicatiesector nu mee te maken heeft is om interne en externe doelgroepen daadwerkelijk te bereiken. Informele, interactieve communicatieprocessen bepalen het mediagedrag, de agenda en wat de betekenis is van ontwikkelingen.
Ronald was voor WIT 12 jaar directeur en partner van Schoep & Van der Toorn (nu Pleon) en van 2002 tot en met 2004 oprichter en directeur van Fleishman Hillard Nederland.

Nathalie Delorme

De jongste van het stel, de junior. Met een communicatie achtergrond in de culturele sector. Gestart als publiciteitsmedewerker bij diverse theaterbureaus, en vervolgens een aantal jaren communicatie in de museumsector, ben ik nu beland bij de heren van de Wit. Aangenaam en intelligent gezelschap waarbij ik mijn communicatie- en organisatie kwaliteiten volop kan benutten, maar ook nog heel veel kan leren. Naast communicatieadvies en het ontwikkelen van communicatie uitingen, zal ik ook een rol spelen bij het verder professionaliseren van het bureau.

Ik ga graag naar het theater, maar word vooral gelukkig van een mooi ‘wereldmuziek’ concert in een kleine zaal van een theater. Ook zing ik zelf graag met mijn wereldmuziekvrouwenkoor Tell Mama We’re Late. Zonder de ambities om ontdekt te worden bij Idols, maar om samen iets moois neer te zetten.

Voor WIT werkte ik onder meer voor het Van Gogh Museum en de Anne Frank Stichting.

Wit spreekt o.a. bij:

Nieuwe columns en recensies